根据广东省统计局对20.3万家规模以上单位全面调查和对3.2万家规模以下单位抽样调查数据，并经国家统计局核定，2023年度广东城镇非私营单位和城镇私营单位就业人员年平均工资分别为131418元和80685元，同比分别增长5.2%、3.9%。

　　一、城镇非私营单位就业人员年平均工资情况

　　2023年，广东城镇非私营单位就业人员年平均工资131418元，同比增长5.2%，其中，在岗职工年平均工资133452元，增长5.1%。

图1  2012—2023年广东城镇非私营单位就业人员年平均工资及增速

　　按行业门类、区域分组的广东城镇非私营单位就业人员年平均工资详见表1、表2。

表1 2023年广东城镇非私营单位分行业门类就业人员年平均工资

表2  2023年广东城镇非私营单位分区域就业人员年平均工资

　　二、城镇私营单位就业人员年平均工资情况

　　2023年，广东城镇私营单位就业人员年平均工资80685元，同比增长3.9%。

图2  2012—2023年广东城镇私营单位就业人员年平均工资及增速

　　按行业门类、区域分组的广东城镇私营单位就业人员年平均工资详见表3、表4。

表3　2023年广东城镇私营单位分行业门类就业人员年平均工资

表4  2023年广东城镇私营单位分区域就业人员年平均工资

　　附注

　　1.指标解释

　　（1）单位就业人员：指在本单位工作，并由单位支付劳动报酬的人员。

　　（2）工资总额：根据《关于工资总额组成的规定》（详见http://www.stats.gov.cn/xxgk/zcfggz/tjxzfg2020/201708/t20170803_1758101.html）， 工资总额是指本单位在报告期内（季度或年度）直接支付给本单位就业人员的劳动报酬总额。包括计时工资、计件工资、奖金、津贴和补贴、加班加点工资、特殊情况下支付的工资。

　　工资总额是税前工资，包括单位从个人工资中直接为其代扣或代缴的个人所得税、社会保险基金和住房公积金等个人缴纳部分以及房费、水电费等。不论是计入成本的还是不计入成本的，不论是以货币形式支付的还是以实物形式支付的，均应列入工资总额的计算范围。

　　（3）平均工资：是指在报告期内单位发放工资的人均水平。计算公式为：

　　2.统计范围 

　　劳动工资统计主要统计法人单位的就业人员和工资情况，个体就业人员、自由职业者等非单位就业人员不在统计范围内。

　　城镇地区私营法人单位（包括统计上认定的视同法人单位的产业活动单位）具体包括：内资企业中的私营有限责任公司、私营股份有限公司、个人独资企业和合伙企业。

　　城镇地区非私营法人单位（包括统计上认定的视同法人单位的产业活动单位）具体包括：除私营单位以外的内资（包括机关、事业）单位、港澳台投资和外商投资企业。 

　　3.调查方法

　　根据国家统计局制定的《企业一套表统计调查制度》和《劳动工资统计报表制度》，对一套表法人单位采用全面调查的方法，对非一套表法人单位采用抽样调查的方法。

　　4.区域划分方法

　　珠三角包括：广州、深圳、珠海、佛山、惠州、东莞、中山、江门和肇庆。

　　粤东指汕头、汕尾、潮州和揭阳。

　　粤西指阳江、湛江和茂名。

　　粤北指韶关、河源、梅州、清远和云浮。

　　5.行业分类标准

　　劳动工资统计的行业分类标准按照《国民经济行业分类》（GB/T4754-2017）执行。